為體現對職工的人文關懷，使職工能更好地投入到醫療服務中，針對我院職工子女暑期無人看護難題，7月15日-18日院工會舉辦了為期5天的首期職工子女暑期托管班，來自我院31名職工子女度過了一段有意義的快樂時光。
本期托管班內容亮點紛呈，涵蓋了多個維度，既有課業輔導，又有特色課程。在手工課上，孩子們用靈巧的小手將五顏六色的黏土變成充滿愛意的作品；在消防知識和反詐小知識講座上，孩子們認真地聆聽，并積極與老師互動，在輕松愉快的氛圍中增強了自身安全意識；在“醫學小課堂”上，通過講解示范安全用藥知識、手衛生、心肺復蘇、“小小產科醫生”等醫學知識，孩子們不僅學習了健康知識，也增強他們對父母工作的理解；課間操、體育活動讓孩子們感受體育運動的魅力；為激發了孩子們對科學的探索，托管班還帶領孩子們參觀了市科技館，神奇的化學反應、奇妙的物理現象，讓孩子們大開眼界。此外，院工會還與市工人文化宮合作舉辦了“多彩夏日 快樂成長”一日夏令營活動。
除了豐富多彩的活動安排，后勤保障同樣細致周到。工會每日精心準備了課間餐和下午小茶點。美味可口的餐點，確保孩子們吃得開心、家長放心，為一天的活力滿滿提供了充實的能量。
為保障職工子女暑期托管班各項工作安全、有序開展，院工會制定了托管班各項管理制度，并與家長簽訂了《暑期托管協議》，還建立了家長聯絡群，及時向職工反饋孩子在托管班的活動情況。
暑期托管班得到了醫院廣大職工的贊譽，他們紛紛表示，醫院解決了他們的后顧之憂，他們將更安心地工作，更加用心地守護患者的健康，為患者提供更優質的服務。
近年來，市人民醫院堅持以人為本的發展思想，通過一系列舉措，推進職工幸福工程建設，推深做實關心關愛職工工作。暑期職工子女托管班是市人民醫院黨委踐行初心使命，用心用情服務職工的生動縮影。下一步，院工會將繼續堅持醫院黨政所需、職工所盼，不斷創新服務模式，拓展服務內容，為廣大職工提供更有溫度、更有力度的支持保障，為醫院高質量發展營造團結、奮進、和諧的醫院文化氛圍。
